Ministarstvo zdravlja zaposlilo je 11317 stalno zaposlenih radnika

Ministarstvo zdravlja
Ministarstvo zdravlja

Ministarstvo zdravlja će zaposliti 11.317 radnika na neodređeno vrijeme u jedinicama pokrajinskih službi.

1. Za zapošljavanje u pokrajinskoj organizaciji našeg Ministarstva bit će primljeno 4857 radnika na neodređeno vrijeme sukladno odredbama Uredbe o načinu i načelima prijama radnika u javne ustanove i organizacije, donesene na temelju Zakona o radu. br. 11.317 i gore spomenutog zakona.

2. Kandidati su dužni prije dovršetka postupka prijave pažljivo pročitati obrazloženja i uvjete prijave navedene u tekstu ovog oglasa. Na raspisana radna mjesta neka se ne prijavljuju osobe koje ne ispunjavaju uvjete navedene u ovom oglasu. Kandidati će biti odgovorni za svoje izjave. Kandidati koji daju lažne, obmanjujuće ili lažne izjave gube sva prava koja proizlaze iz plasmana.

3. Kandidati koji ispunjavaju sve uvjete navedene u objavi moći će podnijeti svoje prijave elektroničkom prijavom između 28/11/2022 – 02/12/2022 putem Turske agencije za zapošljavanje (İŞKUR) esube.iskur.gov.tr adresa.

4. Za vrste usluga/profesija koje zahtijeva naše Ministarstvo, nabava će se obavljati na pokrajinskoj razini. U prijavama će se uzimati u obzir adrese osoba upisanih u Sustav adresne registracije stanovništva.

5. Svaki kandidat prijavit će se samo za jedno radno mjesto (pokrajinu zapošljavanja) i jedno zanimanje iz objavljenih pozicija.

6. Sukladno mjerodavnom stegovnom zakonodavstvu javnih ustanova i organizacija, osobe koje su otpuštene s posla ili profesije i osobe koje su lišene javnih prava ne smiju se javljati na objavljena radna mjesta. Sukladno zakonu, oni koji su u ovoj situaciji neće biti imenovani.

7. İŞKUR će o kandidatima koji se prijavljuju za objavljena radna mjesta obavijestiti naše Ministarstvo. Stalni radnici koji će se zapošljavati, u skladu s privremenim člankom 10. Uredbe o postupcima i načelima koja se primjenjuju pri zapošljavanju radnika u javne ustanove i organizacije, uključujući one prioritetne, među kandidatima koje je obavijestio İŞKUR, kao i broj slobodnih radnih mjesta (broj raspisanih radnih mjesta) i onoliko koliko je prvobitno.Zamjenskog kandidata odredit će neposredno javni bilježnik našeg Ministarstva bez podvrgavanja ispitu.

8. Datum i vrijeme ždrijebanja, mjesto ždrijebanja, rezultate ždrijebanja, popise glavnih i zamjenskih kandidata, informacije i dokumente u vezi s imenovanjem i sve druge objave donosi Opća uprava za usluge upravljanja. . https://yhgm.saglik.gov.tr Bit će objavljeno na internet adresi, o tome kandidati neće biti obavješteni u pisanoj formi i ova objava zamjenjuje obavijest.

9. Dokumenti onih koji imaju pravo biti imenovani glavnim kandidatima na radna mjesta koja raspisuje naše Ministarstvo bit će provjeravani. Neće biti imenovani kandidati koji nemaju potrebne kvalifikacije za imenovanje te oni koji su dali lažne, zavaravajuće ili lažne izjave i stavili ih u svoje preferencije. Čak i ako je učinjeno, proces dodjele bit će otkazan. Kandidati koji u propisanom roku ne dostave tražene dokumente, a ispunjavaju stručnu spremu i uvjete poslova na koje se postavljaju, neće biti imenovani.

10. Kandidati koji nisu dostavili tražene dokumente u roku/koji se nisu prijavili među prvobitno uvrštene javnobilježničkim ždrijebom; Oni koji se prijave u roku, a ne ispunjavaju uvjete za prijavu; Oni koji su imenovani, a nisu stupili/odustali od dužnosti u propisanom roku (osim onih koji nisu u mogućnosti stupiti na dužnost zbog rođenja, bolesti, služenja vojnog roka i sl.); Oni koji ne počnu raditi nakon što se utvrdi da ne ispunjavaju uvjete za imenovanje; oni koji su započeli rad, a kasnije nisu ispunili uvjete za imenovanje; Sukladno članku 15. Poduzetničkog kolektivnog ugovora mogu se imenovati osobe kojima ugovor prestaje u sklopu probnog rada od mjesec dana i osobe kojima prestaje ugovor tijekom probnog rada, počevši od osobe u prvom redu pričuve. lista, koji ispunjavaju tražene uvjete.

11. Odredba u izrazu "prednost pri upućivanju na rad" navedena u članku 5. Uredbe o postupcima i načelima prijema radnika u javne ustanove i organizacije ne predstavlja pravo u korist podnositelja zahtjeva u navedeni plasman.

12. Završetak različite razine obrazovanja/odsjeka (srednje obrazovanje/viši studij/preddiplomski studij) za isto zanimanje neće predstavljati prioritet u korist kandidata.

13. Na raspisana radna mjesta ne trebaju se javljati oni koji trenutno rade kao stalni radnici u središnjim i pokrajinskim organizacijama Ministarstva zdravstva. Kandidati koji se prijave ne navodeći da rade unatoč činjenici da je to navedeno u članku 2. ovog teksta oglasa neće biti uzeti u izvlačenje čak i ako njihova imena budu priopćena našem Ministarstvu od strane İŞKUR-a.

14. Oni koji primaju starosnu, starosnu ili invalidsku mirovinu od bilo koje institucije socijalne sigurnosti ne trebaju se javljati na oglašena mjesta. Sukladno zakonu, oni koji su u ovoj situaciji neće biti imenovani.

15. Kandidati imenovani na stalna radna mjesta zapošljavat će se uz zakonsku minimalnu plaću.

UVJETI PRIJAVE

Kandidati koji se prijavljuju za stalna radna mjesta moraju ispunjavati sljedeće uvjete;

1. U vezi s uvjetima navedenim u podtočkama (657), (48), (1) i (4) prvog stavka članka 6. Zakona o državnim službenicima br. 7 i postupcima i načelima koja se primjenjuju pri zapošljavanju Radnici javnim ustanovama i organizacijama Da ispunjavaju uvjete iz prvog stavka članka 4. Uredbe. (Strani kandidati neće moći birati.)

2. Prenijeti posebne uvjete u posebnim zakonima javnih ustanova i organizacija.

3. Da ima navršenih 18 godina na zadnji dan datuma prijave.

4. Da nemaju 40 godina na dan prvog dana prijave (mogu se prijaviti 28. i kasnije rođeni).

5. Da ima završenu školu (odsjek/program) određenu za zanimanje za koje se prijavljuje na dan prijave i da posjeduje ostale potrebne dokumente na dan prijave.

6. Dokaz da ne postoji duševna bolest koja ga sprječava u kontinuiranom obnašanju dužnosti (tražit će se od kandidata koji ostvaruju pravo na imenovanje).

7. Da ima ispravu o prednosti iz članka 5. stavka XNUMX. navedene Uredbe među kandidatima koji ostvaruju pravo prednosti pri upućivanju na rad.

8. Sukladno odredbama Zakona o sigurnosnoj istrazi i istraživanju arhiva br. 7315, nema prepreka u pogledu postupka imenovanja prema rezultatima istraživanja arhiva.

9. Za zaposlene na poslovima zaštitara (nenaoružanog), osim gore navedenih uvjeta, ispunjavaju se i uvjeti iz podstavka (5188), (10) i (1) stavka 2. članka 3. Zakona br. XNUMX i (g) i ispuniti uvjete iz podstavka (h).

*Kandidati mogu tražiti oglase na esube.iskur.gov.tr/Istihdam/AcikIsIlanAra.aspx.

Budite prvi koji će komentirati

Ostavite odgovor

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena.


*