Tehnološka tvrtka Doruk, koja je sudjelovala na Forumu Istanbul 2021, skrenula je pozornost na važnost digitalizacije u proizvodnji na sesiji "Industrija 4.0 sada - Industrija 5.0 sutra".
Tehnološka marka Doruk, koja je razvila jedini inteligentni sustav upravljanja proizvodnjom na svijetu u potpunosti integriran s umjetnom inteligencijom i tehnologijama proširene stvarnosti, sudjelovala je na Forumu Istanbul 2021, koji je Özgencil Group organizirala putem interneta uz doprinos novina Dünya, s temom „Razumijevanje Sutra". Članica uprave Doruk i izvršna direktorica korporacije ProManage Aylin Tülay Özden, koja je sudjelovala kao govornik na sesiji "Industrija 4.0-sutra industrija 5.0" koju je moderirao generalni koordinator novina Dünya Vahap Munyar, govorila je o važnosti digitalizacije za proizvodnju tijekom pandemijskog razdoblja i rekao da je turska industrija 4.0 ocjenjivala proces tranzicije.
Forum Istanbul, koji je organizirala Özgencil Group u suradnji s novinama Dünya, kao najdugovječniji međunarodni vizijski sastanak u Turskoj, koji se bavi dnevnim redom svijeta i zemlje, a također ocjenjuje buduće perspektive, ove je godine održan na mreži s temom "Razumijevanje sutrašnjice". U okviru događaja, članica uprave Doruk i izvršna direktorica korporacije ProManage Aylin Tülay Özden sudjelovale su kao govornik na sjednici „Industrija 4.0 sada-sutra industrija 5.0“ koju je moderirao Vahap Munyar, generalni koordinator novina Dünya.
Digitalizacija je presudna u proizvodnji
Ističući da je proces pandemije ubrzao digitalizaciju u svijetu i kod nas, Aylin Tülay Özden; “Pandemija je imala dva glavna učinka u svijetu i u Turskoj. Prvo je smanjenje radne snage. Pogotovo u ranim fazama pandemije, došlo je do smanjenja radne snage uslijed isprekidanog rada radnih mjesta i tvornica s manje ljudi. Nakon toga, radna snaga je dodatno razrijeđena zbog bolesnih ljudi. Drugi važan učinak procesa bilo je uvođenje rada od kuće u naš život. Ova dva učinka uzrokovala su neke probleme u mnogim sektorima, a posebno u proizvodnji. U ovom smo trenutku saznali da digitalizacija u proizvodnji ima vrlo kritičnu važnost kao svijet i Turska. Digitalizacija u proizvodnji kompenzirala je oskudnost radne snage, kako digitalizacijom operativnog upravljanja, tako i autonomnim radom strojeva i opreme. Međutim, tvrtke koje su postavile svoje digitalizacijske sustave prije pandemije stekle su ogromne prednosti.
Mi smo zemlja otvorena za inovacije
Procjenjujući napredak Turske u procesu digitalne transformacije, Özden je rekao, „Mogu reći da smo daleko ispred, posebno kada uspoređujemo naš bankarski sektor i aplikacije e-uprave s drugim zemljama u svijetu. Kao društvo vrlo smo otvoreni za inovacije. Jedna smo od vodećih svjetskih zemalja u korištenju interneta i mobilnih telefona. Stoga mislim da smo među kulturno naprednim zemljama svijeta u širenju digitalizacije u društvo. Na primjer; Kao lokalna, nacionalna tvrtka za inženjering i istraživanje i razvoj, već 23 godine nudimo naša rješenja za digitalizaciju u proizvodnim operacijama u Turskoj. Proizvođači u našoj zemlji imaju dugogodišnje iskustvo i iskustvo korištenja. Vjerujem da Turska, koja ima mlado stanovništvo, ima svijetlu budućnost u digitalizaciji. Iz tog će se razloga i naša razina digitalizacije u proizvodnji brzo povećati. "
Nedostatak kvalificiranih programera softvera krvari ranu u ovom sektoru.
Izrazivši da je naša zemlja dovoljna za Industriju 4.0 u pogledu potrebne hardverske i tehnološke kompetencije, ali nedostatak kvalificiranih programera predstavlja vrlo ozbiljan problem, Özden je nastavio svoje riječi kako slijedi; “Možemo reći da je jedan od najvažnijih problema naše industrije nedostatak kvalificiranih programera. U našoj zemlji naši mladi ljudi i iskusni stručnjaci, koji su posebno posvećeni softveru, tehnologiji i računalnim znanostima, imaju idealističku i međunarodnu viziju. Programeri softvera mogu koristiti tehnologije koje čine infrastrukturu posebno internetskih tehnologija, umjetne inteligencije i industrije 4.0 neovisno o mjestu zbog svoje prirode. Profesionalac s odgovarajućom tehnološkom opremom može raditi na polju softvera i internetskih tehnologija, bez obzira na mjesto. Stoga u našoj zemlji imamo ljudske resurse koji mogu razvijati tehnološke proizvode po međunarodnim standardima, a taj se ljudski resurs traži iz inozemstva. Glavni problem ovdje je što ovi kvalificirani ljudi nažalost ne odlučuju ostati u Turskoj. Moramo poboljšati ekonomske, okolišne i sociološke uvjete u Turskoj i osigurati da dobro opremljeni ljudi rade za Tursku, a ne u inozemstvu. S druge strane, kao zemlja, više volimo inozemne, a ne domaće proizvode. Taj je trend prisutan i kada nudimo naša inženjerska rješenja i usluge. Naš industrijalac, koji prima uslugu iz Turske, može lako platiti nekoliko puta kad primi rješenje iz inozemstva, ali ako rješenje dolazi iz Turske, radije pregovara malo više. "
Moramo integrirati našu mladu populaciju u prerađivačku industriju
Podijelivši svoje stavove o tome kako će industrija 4.0 ući u naš život, Aylin Tülay Özden zaključila je svoje riječi na sljedeći način: „Ako to promatramo iz inženjerskog pristupa; Moramo dizajnirati mehanizme i sustave koji proizvode rješenja problema s IoT-om, umjetnom inteligencijom i ostalim tehnologijama industrije 4.0. Ovdje se treba usredotočiti na pitanje protiv kojih ćemo problema koristiti ove tehnologije u tvornicama za stvaranje rješenja? S današnjim tehnologijama, roboti su zamijenili ljude na nekim poslovima. Dimenzija robotizacije i mehanizacije industrije 4.0 od velike je važnosti u zemljama poput Njemačke i Japana. Međutim, ako uzmemo primjer Turske i Amerike, na ova dva tržišta ima mnogo mladih. Ti su se mladi ljudi vrlo intenzivno koristili internetom i trenutno u potpunosti studiraju na internetu. Oni su dobro upoznati s mobilnim aplikacijama, mobitelima i žive u digitalnom svijetu. Kupuju u digitalnom svijetu, komuniciraju i sohbetrade u virtualnom svijetu. U ovom trenutku ne možemo zanemariti činjenicu da u svijetu i u Turskoj postoji mlado stanovništvo, ali to stanovništvo ne želi raditi u tvornicama koje se sastoje samo od strojeva, mehaničkih i ručnih operacija. Stoga moramo razmišljati višedimenzionalno kad razmišljamo o tome kako će industrija 4.0 ući u naš život. Kao Turska, moramo povećati svoj bruto nacionalni proizvod, smanjiti mnoge naše strane ovisnosti i povećati izvoz. Zemlja smo s jakom industrijom. Moramo pronaći formule za uključivanje našeg dragocjenog i nadarenog stanovništva u proizvodnu industriju. Ne mislim da je samo robotizacija pravo rješenje za Tursku. Ako to učinimo, vjerujem da treba ozbiljno razmotriti pitanja kao što su kakav posao, kakav ćemo prihod dobiti za radnu snagu koja će se roditi i kakvu će to socijalnu eksploziju stvoriti. Budućnost proizvodnje ne može biti neovisna o kulturi i sociologiji. "
Budite prvi koji će komentirati