Objavljen zapisnik sastanka DHMİ KİK

Objavljen zapisnik sa sastanka DHMİ KİK; Prema članku 4688 i odgovarajućim propisima Zakona o sindikatima javnih službenika i Zakona o kolektivnom pregovaranju br. 41; 24.10.2019-2019 između Generalne uprave DHMI-a i službenika za promet-Sena na 2-u. Zapisnici sa sastanka Upravnog odbora Agencije Web stranica Nadzornog tijela objavljena je u odjeljku Informacije o osoblju.

Zamjenik generalnog direktora predstavnika poslodavaca Mehmet Karakan, šef odjela za ljudske resurse, Çiğdem Güvenç, šef financijskih poslova Muhsin Karakurt, generalni ovlašteni službenik za promet u Uniji, visoki predsjednik Kenan Çalışkan i zamjenik predsjednika Murat Olgun, prisustvovali su sastanku DHMİ KİK.

Pitanja o kojima se raspravlja i odluke donesene na sastanku su kako slijedi u priloženom spisu;

DHMİ OPĆI DIREKTORAT - PREVOZNI SASTANAK SASTANKA UPRAVE MEMUR-SEN ADMINISTRATIVNI ODBOR

U skladu s člankom 4688 i srodnim Uredbama o sindikatima javnih službenika i kolektivnom pregovaranju pod brojem 41, predstavnici poslodavaca Mehmet KARAKAN, potpredsjednik odjela za ljudske resurse, Çiğdem GÜVENÇ, voditelj odjela za financijske poslove i Muhsin KARAKURT, generalni direktor Sindikata MEMUR-SEN, i Kenan ÇALI predsjednik Asist. Murat OLGUN i sastanak Upravnog odbora održani su na 24.10.2019-u pod predsjedanjem zamjenika generalnog direktora Mehmeta KARAKAN-a; razgovaralo se o sljedećim točkama.

Zahtjevi upravnog odbora tijela:

1-Zapošljavanje osoblja službenika za zaštitu i sigurnost zaposleno u Agenciji u dobi 46-a na mjestu službenika i prestanak prelaska na službenu službu na svim pozicijama i procjena na položaju časnika.

• Službu službenika za zaštitu i sigurnost prati Služba za ljudske resurse i rad se planira godinama,

2-Dodatno zdravstveno osiguranje za osoblje Ustanove.

• Studiju će pokrenuti Odjel za financijske poslove, Odjel za zračnu plovidbu i Odjel nabave,

3-Osiguravanje da se ispiti za promicanje dužnosti / naslova, koji su važni za povećanje odanosti i motivacije osoblja, odmah otvore.

• Prema potrebama naše organizacije, održavaju se promocijski ispit i ispiti za promjenu naslova koji će se ponovno održavati u sklopu planiranja,

4-Zbog nedavne izmjene Uredbe o izmještanju, prijavljeno je da osoblje imenovano kao rezultat napredovanja ili promjene naslova ne može zatražiti imenovanje prije 4 godine. Treba osigurati da oni koji su dodijeljeni prije posljednje izmjene budu izuzeti iz ovog članka.

• Ponovna procjena razdoblja imenovanja određena u Direktivi o postupcima i načelima za preseljenje osoblja,

5-Osoblje RFF-a dobiva 2 trenirku i sportsku obuću godišnje u skladu s uputama i uputama za upotrebu u sportskim aktivnostima.

• Provedba regulacijskog rada radi uklanjanja dodijeljenih kvota u izdvajanjima za smještaj 6, gdje je posao pokrenuo Odjel za rad na tom predmetu, i njihovog pretvaranja u dodijeljeni slijed. Pored toga, svi naslovi su uključeni u bodovanje i dodjeljuju se dodjele. (Raspodjele napravljene izvan provincije treba ukinuti i broj dodijeljenih stanova povećati.)

6-Izrada dodijeljene (glavne) kvote za dodjelu stambenog prostora, kako bi uredba radila na pretvorbi rasporeda naloga. Pored toga, svi naslovi su uključeni u bodovanje i dodjeljuju se dodjele. (Raspodjele napravljene izvan provincije treba ukinuti i broj dodijeljenih stanova povećati.)

• Dodjelom dodijeljenih stambenih jedinica u okviru Uredbe koju je objavila Opća uprava za nacionalnu nekretninu iz tog razloga nije moguće izmijeniti nikakve promjene, rad se nastavlja za stambene i uslužne kuće (Istanbul Hv.Lim-SLOT Cor.Merk.)

7-Za nastavak zapošljavanja dijela osoblja koje će biti raspoređeno na AIM radno mjesto uz zadatak KPSS, a neki iz institucije.

• Unutar postupaka i načela utvrđenih uredbom o zapošljavanju službenika AIM-a moguće je, a nastavak zapošljavanja osoblja imenovanjem KPSS-a učinkovitiji je i ima mnogo slučajeva koji proizlaze iz prethodnih internih imenovanja,

8-Na sastancima GCC-a tražilo se da se održavanje pomaknutih mjesta poput zaplijenjenih koliba, ekoloških kula, (VOR / NDB / SSY, itd.), O kojima se prethodno razgovaralo, osigurava opremom i nedostacima, ali dosad nisu dogovoreni dogovori. Pitanje treba preispitati.

• Ravnateljstva i direkcije zračnih luka; vršenje kontrola VOR / NDB / SYS usluga povezanih kuća i poduzimanje potrebnih mjera u skladu sa zakonodavstvom;

9-Kako bi se godinama sprečavao nepotrebni otpad novčanim sredstvima i održavalo osoblje kvalitetnijom odjećom, 24 podliježu Općim odredbama kolektivnog pregovora. U skladu s pružanjem novčane pomoći za sve osoblje.

• Pitanje je uslijedilo nakon Odjela službi za podršku i studija je započela,

10-Prigovori o usluzi o kojima je raspravljano na prethodnom sastanku JCC-a i dalje se nastavljaju. Važno je da to pitanje riješi odgovarajuće predsjedništvo. (Npr. Zračna luka Ataturk, zračna luka Bodrum itd.)

• Istraživanje i procjena predmeta na natječajima koje će održati zračna luka Atatürk / Muğla Milas Bodrum,