General Electric dovest će 2020 žene u tehničke uloge 20.000-om: Digitalna revolucija u industriji nalaže tehnološkim kompanijama da u potpunosti iskoriste svoj talent talent da osiguraju održivu konkurentsku prednost.
Iako se ovo ističe kao ekonomski imperativ, uklanjanje rodne razlike može povećati deficit radne snage u iznosu od 10 u tehničkom i inženjerskom području povećanjem BDP-a za 2 posto.
Podaci pokazuju da su žene još uvijek u velikoj mjeri nedovoljno zastupljene. 13-24 je postotak žena koje rade na pozicijama u informacijskoj tehnologiji i inženjerstvu na globalnoj razini, dok se samo 17-30 od tih žena može uzdići na rukovodeće položaje.
General Electric (GE) objavio je da će 2020 zaposliti 1000 žena u ulogama STEM (znanost, tehnologija, inženjerstvo i matematika) u GE-u i planirao postotak zastupljenosti žena i muškaraca u svim programima tehničkog razvoja 20-50. Program će značajno povećati razinu zastupljenosti žena u GE, inženjeringu, proizvodnji, IT i upravljanju proizvodima. Iz tvrtke kažu da je ova strategija nužna kako bi u budućnosti postala digitalna industrijska tvrtka.
GE je podcrtao ekonomske mogućnosti za uklanjanje rodne neravnoteže u industriji putem globalnog istraživanja. Važni rezultati u izvješću su sljedeći:
Žene su još uvijek nedovoljno zastupljene u tehnološkom sektoru. 13-24 je postotak žena koje rade na pozicijama u informacijskoj tehnologiji i inženjerstvu na globalnoj razini, dok se samo 17-30 od tih žena može uzdići na rukovodeće položaje.
Iako je broj žena u visokom obrazovanju veći od muškaraca (55 posto naspram 45 posto), što se tiče STEM obrazovanja, udio žena značajno opada.
5 tisuća 500 žena sa diplomom inženjera u Sjedinjenim Državama, prema rezultatima ankete žena sa diplomom inženjera 40'ı napuštaju profesiju ili nikada ne rade posao.
Prema OECD-u, uklanjanje rodne diskriminacije može povećati BDP za 2030 posto za 10. Druga studija pokazuje da tvrtke sa širokom rodnom raznolikošću nadmašuju 53 od strane ne-vlasnika, a pokazatelji profitabilnosti kapitala povećavaju se za 35 posto, a ukupna zarada za 34 posto. Uz to, ekonomisti MIT-a tvrde da promjena spola unutar radne snage može povećati prihode za 41 posto.
U vezi s istraživanjem, glavni ekonomist GE Marco Annunziata dao je sljedeću ocjenu. Sürece Sve dok ne zaposlimo više žena za tehnologiju i proizvodnju, ova će situacija i dalje negativno utjecati na sektor. To je problem koji poslovni svijet mora učinkovito riješiti. "
GE Turska uprava, predsjednik i generalni direktor Can M. Özsoy, rekao je GE globalno da su bili vrlo uzbuđeni zbog inicijative najavljeno, radovi su počeli o mom STEM u Turskoj, naglasio je da će i dalje kretati s ovom strategijom.
Özsoy: „GE je primijenio ovu strategiju na sve zemlje u kojima djeluje, postavio je kao cilj uspješnosti i pažljivo je nadgledao. Turska je također u okviru industrije počela je u digitalnom procesu pretvorbe, visoka tehnologija, pametnih tvornice i područja znanstvenog studija dolazi do izražaja ide. Ovo okruženje postaje preferirano polje karijere za žene kao i za muškarce
Dok je radio u tehničkim uloge na GE kao globalni 11 posto udjela u ukupnoj radnoj snazi žena, GA Tursku na takav 22 posto visokoj razini.
Zaposlenici GE Turska R & D u zaposlenosti žena je nastavila trend rasta u godini 2016. U 2016-u, zaposlenost žena na području istraživanja i razvoja povećala se za oko 2015, prema 17. U ovom polju 2016 su bile zaposlene žene, s 40-om kao postotak.
GE-ov holistički pristup ističe neke važne radnje koje je potrebno poduzeti. Te akcije uključuju cilj tvrtke da se usredotoči na digitalne industrijske kompetencije, preispitivanje svog portfelja kandidata s magisterijama iz područja poslovne administracije, te uspostavljanje Visokog tehnološkog savjetodavnog vijeća za identificiranje budućih strategija zadržavanja žena, poput razvoja karijere i napredovanja na vodeće mjesto. GE će također nastaviti ocjenjivati, istraživati i provoditi programe zaposlenika i programe za pružanje usluga koji promiču fer i uključivu kulturu koji će poboljšati sve zaposlenike.
Budite prvi koji će komentirati